Szczęśliwy zatrudniony pracuje szybciej . To truizm, ale nastroju jaki panuje w przedsiębiorstwie nie powinno się ignorować. Jeśli jest kiepski, wzrasta rotacja, podwładni nie pracują wydajnie , a deficyt zaangażowania w pracę przynosi koszty w firmie. Jaką metodą w takim razie zadbać o przyjazną firmę? Dostarczając zatrudnionym od czasu do czasu trochę fanu. Chociażby dzięki organizacji zabawy integracyjnej w postaci gry miejskiej. Z jakiego powodu gry miejskie to fantastyczny sposób na event dla zespołu? Przede wszystkim z powodu tego, że są niestandardową metodą rozrywki. Wiele organizacji w obszarze zabaw dla załogi oferuje takie aktywności jak kręgle, zabawy taneczne , spływy kajakowe. Pracownicy bywają już znudzeni stale takimi samymi rodzajami wydarzeń . Organizacja gier miejskich Impreza miejska to coś nowego – co pozwala pracowników włączyć w działanie i pozwala na udział w niecodziennym wydarzeniu. Gry miejskie to również aspekt budowania zespołu. Zamiast typowego szkolenia, jaki często jest nadprogramowo organizowany przy okazji integracji dla pracowników, części dynamiki grupy i pracy nad komunikacją i kreatywnością da się wpleść w grę treasure hunting . Pracownicy ani nie zorientują się, kiedy dzięki wspólnym zadaniom i walce pomiędzy zespołami zacieśnią się relacje w grupie, a ludzie mocniej się zrozumieją. Gry miejskie dają też na dostrojenie zadań do specyfiki potrzeb uczestników i całej firmy. Zagadki mogą być przygotowane w oparciu o cele przedsiębiorstwa, zahaczać o kulturę organizacji, dla której zabawa jest realizowana. Zabawy terenowe organizacja jest w stanie spożytkować nie tylko z okazji zabawy dla pracowników – ta forma zabawy działa świetnie też jako sposób tworzenia marki pracodawcy, sposób reklamy firmy lub jej usług, zabawa dla kontrahentów organizacji.
Gra miejska – koncepcja na szkolenie
